lock search attention facebook home linkedin twittter

Sérfræð­ingur í mannauðs­málum

Fyrirtæki á höfuðborgarsvæðinu leitar að metnaðarfullum og jákvæðum einstaklingi í starf sérfræðings í mannauðsmálum.

Starfssvið

  • Umsjón ýmissa sérverkefna á mannauðssviði.
  • Umsjón með launavinnslu, launaútreikningum og afstemmingu launa.
  • Tölfræðigreiningar á lykiltölum.
  • Umsjón með mannauðskerfi.
  • Fjarverurýni og skráning mannauðsupplýsinga í mannauðskerfi.
  • Uppbygging og utanumhald námskeiða og fræðslu.
  • Ráðgjöf og stuðningur til starfsmanna og stjórnenda.

Menntunar- og hæfniskröfur

  • Háskólapróf sem nýtist í starfi.
  • Þekking og/eða reynsla á sviði mannauðsmála.
  • Reynsla af launavinnslu skilyrði.
  • Mjög góð íslensku- og enskukunnátta bæði í ræðu og riti.
  • Góð almenn tölvukunnátta.
  • Nákvæm og skipulögð vinnubrögð.
  • Frumkvæði og geta til að starfa sjálfstætt.
  • Metnaður, jákvæðni og góðir samskiptahæfileikar.

Umsókn

  • 1 Opið fyrir umsóknir
  • 2 Umsóknarfrestur liðinn
  • 3 Mat umsókna í gangi
  • 4 Viðtöl hafin
  • 5 Ráðningu lokið